“綻放年華，鑄就有為”--天音科技華為事業(yè)部Q4季度干部集訓暨團建活動(dòng)完滿(mǎn)開(kāi)展！

會(huì )議伊始，天音科技總經(jīng)理梁華總為全場(chǎng)作動(dòng)員致辭，對2019年華為事業(yè)部的業(yè)績(jì)達成進(jìn)行回顧，同時(shí)提出華為事業(yè)部2020年的宏偉藍圖及團隊使命：“做華為最大最強最優(yōu)秀的服務(wù)商”，激發(fā)全員昂揚斗志，堅定發(fā)展信心決心！

緊接著(zhù)，梁華總為全員重點(diǎn)宣講公司企業(yè)文化。詳細解讀天音控股董事長(cháng)寄語(yǔ)的核心內容，介紹公司歷史發(fā)展以及行業(yè)現狀，同時(shí)闡述天音科技的市場(chǎng)定位：“立足B端、服務(wù)C端、面向C端成為綜合實(shí)力最強的互聯(lián)網(wǎng)+的服務(wù)平臺”。

作為陪同天音走過(guò)近20年的老員工，梁華總向全員傳達了天音企業(yè)文化的價(jià)值——執行力讓不可能成為可能、堅持“該”與“不該”、唯有創(chuàng )新才能突破、責任決定成就等核心內容，將天音精神內化于心，外化于行，鼓舞全員共啟愿景，挑戰目標，使眾人行，實(shí)現新突破!!

各部門(mén)針對2019年的各項工作進(jìn)行系統總結，并結合2020年的工作策略及具體舉措做了重點(diǎn)報告。

?華為事業(yè)部：華為事業(yè)部總監周敏對2020年華為事業(yè)部做了重點(diǎn)的工作規劃：提出省平臺定位，并從經(jīng)營(yíng)管理、團隊管理、門(mén)店運營(yíng)等全面闡述如何做好省經(jīng)理；緊接著(zhù)，華為事業(yè)部楊杰經(jīng)理分析回顧2019年各數據指標，指出存在問(wèn)題并給出改善方向，同時(shí)介紹2020年重要工作計劃；華為事業(yè)部安梅經(jīng)理，對部門(mén)各人員分享培訓形式、培訓服務(wù)、培訓制度，以及2019年培訓工作照片數據進(jìn)行分享。

?人力行政部：人力行政總監瞿少燕首先提出2020年人力工作目標，從組織賦能、管理者賦能、員工賦能等三個(gè)維度打造充滿(mǎn)激情、活力、具奮斗者精神的高效敏捷團隊！同時(shí)重點(diǎn)介紹2020年人力工作策略，將從組織、招聘、培訓、效能提升、梯隊建設等多方面開(kāi)展工作，最終實(shí)現以人為本、賦能創(chuàng )新、迎接新挑戰的目標！振奮人心的話(huà)語(yǔ)，讓干部深刻感受到人力部對公司戰略強有力的支撐，滿(mǎn)懷信心，新起點(diǎn)新出發(fā)！

?財務(wù)部：財務(wù)總監余登峰帶領(lǐng)全員回顧2019年公司各項經(jīng)營(yíng)數據，并對華為項目財務(wù)制度文件、銀行賬戶(hù)管理、盤(pán)庫等做了系統分析，提出2020年財務(wù)各項工作的目標，并表示將全力以赴，做好對華為項目的財務(wù)支撐和協(xié)助！

華為事業(yè)部發(fā)展迅猛，規模疾速擴張，期間涌現出許多先進(jìn)干部，用強有力的行動(dòng)獲得驕人的成績(jì)，成為團隊榜樣！會(huì )議中用熱烈的掌聲和喜悅的歡呼，共同見(jiàn)證了榜樣的榮譽(yù)與成績(jì)！

華為事業(yè)部自2019年下半年以來(lái)，隨著(zhù)業(yè)務(wù)的迅猛發(fā)展，引進(jìn)大批年輕新進(jìn)干部。為進(jìn)一步加強人才梯隊建設，盤(pán)點(diǎn)并梳理人才，強化干部培養及評估，本次會(huì )議組織了干部述職活動(dòng)。

來(lái)自全國各區域，共11名省平臺經(jīng)理及儲備干部，將近期各項工作進(jìn)行總結匯報，并對2020年工作重點(diǎn)進(jìn)行闡述。述職期間各位評委分別對每位述職干部提出寶貴建議：加強總結思考、激發(fā)內驅力、提升綜合能力……述職活動(dòng)促進(jìn)了各方交流溝通，加強了述職干部對工作進(jìn)一步的理解，強化了干部的自我提升意識與目標改進(jìn)。

為加強總部與一線(xiàn)的交流溝通，搭建協(xié)同增效的平臺，述職會(huì )議結束后，開(kāi)展了總部與區域的溝通座談會(huì )，由總經(jīng)理梁華總主導，總部各部門(mén)負責人及各省平臺經(jīng)理參與。溝通會(huì )上各省平臺經(jīng)理踴躍發(fā)言，積極探討，針對目前一線(xiàn)運營(yíng)的各方面進(jìn)行深入溝通，重點(diǎn)就薪酬績(jì)效、組織結構、編制管理、培訓提升、門(mén)店運營(yíng)、財務(wù)預算、庫存周轉等問(wèn)題進(jìn)行充分研討，各部門(mén)積極響應，提出改進(jìn)措施及方案并跟進(jìn)閉環(huán)。

此次溝通座談會(huì )效果顯著(zhù)，氛圍熱烈，讓干部感受到總部對一線(xiàn)業(yè)務(wù)強有力的支撐和保障，強化沖鋒勇進(jìn)的信心！

會(huì )議最后，總經(jīng)理梁華總結會(huì )議內容，并寄語(yǔ)全員：用高度的責任感，學(xué)會(huì )經(jīng)營(yíng)，加強自我學(xué)習，真正做到“愛(ài)一行干一行、干一行愛(ài)一行”，將工作細致化、標準化。同時(shí)對天音科技2020年戰略做了重點(diǎn)規劃，構建全員共同的愿景，激發(fā)全員奮進(jìn)的昂揚斗志，乘風(fēng)破浪，奮力舉績(jì)，迎戰2020新挑戰！

明亮大氣的會(huì )場(chǎng)布置、高效活躍的會(huì )議秩序、精美可口的茶歇甜品……會(huì )議活動(dòng)完滿(mǎn)開(kāi)展，積極有序!

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